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Posts mit dem Label "Narzissmus psychische Krankheiten" werden angezeigt.

Narzissten zerstört deine Firma

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  Narzissten in Firmen: Die unsichtbare Seuche in Anzügen Sie wirken charmant. Selbstsicher. Kompetent. Doch hinter der glänzenden Fassade lauert eine tickende Zeitbombe: Der Narzisst. In Firmen schleichen sie sich wie ein Virus ein, versteckt in schicken Hemden und aufgesetztem Lächeln. Sie lieben es, im Rampenlicht zu stehen – koste es, was es wolle. Und es kostet viel: Vertrauen, Teams, Karrieren, sogar ganze Unternehmen. 🎭 Der Wolf im Business-Look Narzissten tarnen sich als Visionäre, aber in Wahrheit sind sie emotionale Vampire. Sie saugen Energie, Motivation und Loyalität aus jedem, der sich ihnen nähert. Kritik? Wird vernichtet. Kollegen? Werden manipuliert. Vorgesetzte? Umgarnt oder gestürzt. Ihr Ziel ist nicht der Erfolg des Unternehmens – ihr Ziel ist Macht und Bewunderung. Alles andere ist entbehrlich. 🔥 Wenn das Büro zur Hölle wird Ein Team unter einem narzisstischen Chef? Willkommen im psychologischen Albtraum. Gute Mitarbeiter flüchten. Toxische Ja-Sager steigen au...

Unternehmen am Abgrund: Wie Narzissten Firmen zerstören und Mitarbeiter in die Flucht schlagen

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Unternehmen am Abgrund: Wie Narzissten Firmen zerstören und Mitarbeiter in die Flucht schlagen Sie sind selbstverliebt, rücksichtslos und gefährlich – Narzissten in Führungspositionen. Sie tarnen sich als visionäre Leader, doch hinter der Fassade lauert Chaos. Ihr einziges Ziel? Macht, Anerkennung und grenzenlose Bewunderung. Doch der Preis ist hoch: Mitarbeiter werden verheizt, Firmenwerte verspielt, ganze Unternehmen an den Rand des Ruins getrieben. Der Narzisst an der Spitze: Ein Unternehmen auf dem Weg nach unten Anfangs erscheinen sie als Heilsbringer. Mit großen Versprechen und glänzenden Präsentationen reißen sie alles an sich. Doch bald zeigt sich die dunkle Wahrheit: Kritiker werden aus dem Weg geräumt, Mitarbeiter systematisch gedemütigt, Verantwortung stets abgeschoben. Wer es wagt, ihre Inkompetenz zu entlarven, wird gnadenlos aussortiert. Die Folge? Ein toxisches Arbeitsklima, steigende Kündigungszahlen und ein Unternehmen, das innerlich verfault. Der Kreislauf...